Unternehmen: Philosophie
Die Firma
Die Heiche Gruppe, ein traditionsreiches, innovatives Unternehmen in zweiter Generation, bietet ein in Europa einzigartiges Spektrum von aufeinander abgestimmten Oberflächenverfahren.
Wir fertigen für Sie an unserem Standort in Schwaigern bei Heilbronn, sowie in unseren Niederlassungen in Leisnig, Ungarn und Polen. Die Hauptzielrichtung der Verfahren sind Anwendungen im Bereich der Automobilzulieferindustrie, dem Maschinenbau, sowie der Elektro- und Medizintechnik, wobei unsere Kernkompetenzen in der Veredelung von Leichtmetallen, Stahl und Zinkdruckguss liegen.
Es ist unser Ziel durch ständiges Optimieren und Weiterentwickeln unserer Verfahren alle Kundenwünsche zu erfüllen. Wir befassen uns nicht nur mit der Fortentwicklung von praxisgerechten, an den Kundenwünschen orientierten Oberflächenverfahren, sondern bieten auch ein logistisches Gesamtkonzept.
Umweltbewusstsein
Unsere Fertigungsbetriebe sind mitten in intakten Landschaften gelegen. Daher fühlen wir uns dem Umweltschutzgedanken in besonderer Weise verpflichtet. Wir betreiben aktiven Umweltschutz für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter, unsere Umwelt und für die nachfolgenden Generationen.
Unsere Fertigungs- und Wasserrecyclinganlagen sind entsprechend dem WHG auf dem neuesten Stand der Technik. Moderne Spültechnik gewährleistet einen minimalen Wasserverbrauch. Wertvolle Rohstoffe werden zurück gewonnen.
Einen großen Teil unseres Energiebedarfes in Schwaigern decken wir durch unser BHKW, das mit nachwachsenden Rohstoffen betrieben wird, sowie durch unsere Photovoltaikanlagen.
Das heißt, dass unsere Produkte neben wirtschaftlichen und qualitativen Aspekten auch unter umweltschonenden Gesichtspunkten beschichtet werden. Seit 2004 führen wir ein nach ISO 14001 zertifiziertes Umweltmanagementsystem und seit 2011 ein zertifiziertes Energiemanagementsystem nach DIN EN 16001.
Qualitätssicherung
Qualitätskontrolle hat in unserem integrierten Managementsystem neben Umweltschutz einen hohen Stellenwert. Sie beginnt mit der ständigen Analyse der Bäder nach dem Statistischen-Prozess-Controlling (SPC) System. Modernste Anlagentechnik sorgt für eine gleich bleibend gute, reproduzierbare Qualität der Beschichtungen.
Mit unserem bestens ausgestatteten Labor können wir in Schwaigern weitreichende Messungen und Tests durchführen (Schichtstärke, Klimatest, Salzsprühnebeltest). Neu in unserem Labor sind ein Ionenchromatograph und ein AAS (Atom-Absorptions-Spektrometer).
Innovation
Unsere Verfahren beinhalten sowohl herkömmliche Oberflächen, als auch modernste Beschichtungen auf Basis von Chrom-VI-freien Verfahren und der Nanotechnologie. Für Lösungen bzgl. Korrosions- und Verschleißschutz, Haftgrund für Lackierungen, Beschichtungen und Verklebungen, sind wir die richtigen Adresse! Unsere Prozessentwicklung ist stets dabei für Sie neue und innovative Verfahren mit neuesten Technologien zu entwickeln und bis zum Serienlauf zu begleiten.
Integrität
„Was du nicht willst, dass man dir tu, das füg auch keinem andren zu.“ Wir erwarten von unseren Mitarbeitern Ehrlichkeit, Fairness und Offenheit im Umgang miteinander, gegenüber unseren Kunden und Geschäftspartnern und im Umgang mit unserer Umwelt.
Delegieren von Verantwortlichkeit
Wir wollen das Talent unseres Personals nutzen, um unsere Ziele zu erreichen. Wir führen unsere Mitarbeiter so, dass sie die Verantwortung für die Ergebnisse ihrer Arbeit tragen und gleichzeitig die Kompetenz haben, um die notwendigen Maßnahmen zu unternehmen und Entscheidungen zu treffen, um diese Ergebnisse zu erreichen.
Teamarbeit
Wir stehen gemeinsam hinter den Zielen und Richtlinien der Heiche - Gruppe. Wir führen durch vorbildliches Arbeiten und Verhalten, durch Kommunikation auf allen Ebenen und zwischen allen Abteilungen. Dadurch beweisen wir, dass wir als Team größeren Erfolg haben, als jeder für sich allein erreichen kann.
Respekt vor dem Einzelnen
Wir sorgen für ein physisch und emotional sicheres Arbeitsumfeld. Die Mitarbeiter sollen sicher sein, dass sie ihre Gedanken, sachlich und fair vorgetragen, ohne Furcht vor unangemessener Kritik angemessen äußern können. Fehler werden offen und konstruktiv angesprochen, damit Fähigkeiten und Verhaltensweisen im Interesse des Einzelnen wie auch des Unternehmens weiterentwickelt werden können.
